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浙商資產(chǎn)廣西業(yè)務(wù)部團隊負責人 尤朝惠

      引言：

      尤朝惠，廣西業(yè)務(wù)部團隊長(cháng)。2017年底到廣西展業(yè)，2018年2月成立團隊，成立當年實(shí)現盈利7000多萬(wàn)。

      開(kāi)拓者的字典里沒(méi)有停歇。尤朝惠踏上八桂大地，用奔波勞碌爭取資源，用一絲不茍贏(yíng)得背書(shū)，用優(yōu)異成績(jì)換來(lái)尊重。在競爭激烈的省外市場(chǎng)，“拼命努力”是尤朝惠能找到的最優(yōu)解法。

      鍥而不舍，金石可鏤。開(kāi)拓省外市場(chǎng)不是一日之功，要有長(cháng)期堅守的決心！尤朝惠在廣西的鐵軌上輾轉，雖然不能與家人常相伴，她選擇留下，選擇奮斗，不斷推進(jìn)本土化建設，開(kāi)展紓困幫扶，她和她的團隊正在風(fēng)雨兼程中取得突破。

      “鐵軌上的對話(huà)”

      相比浙江，廣西的天氣顯得格外的熱，如同尤朝惠和她的團隊開(kāi)拓廣西市場(chǎng)的狀態(tài)一樣，熱情似火！

      入職浙商資產(chǎn)不久，這位80后女將便自告奮勇帶領(lǐng)1名同事去到廣西南寧，在這片陌生的土地上，開(kāi)啟了他們的“冒險”。

      廣西市場(chǎng)潛力巨大，但公司當時(shí)的聲名還未遠播至此。資源不足，加上缺少背書(shū)，市場(chǎng)開(kāi)拓的難度不容小覷?！皠傞_(kāi)始，不少客戶(hù)都以為我們是個(gè)皮包公司，誰(shuí)會(huì )愿意相信一個(gè)沒(méi)有固定辦公場(chǎng)所，全員拖著(zhù)行李談業(yè)務(wù)的團隊呢？”尤朝惠苦笑道。

      但是，只要有一絲能夠促成合作的機會(huì )，尤朝惠都會(huì )全力以赴。

      就這樣，尤朝惠帶著(zhù)她的團隊跑遍了廣西的幾大城市，輾轉于各地的金融和司法機構。

      最常跑的就是南寧和桂林，每逢周末至少要跑一個(gè)來(lái)回，而周末的高鐵基本上都是無(wú)座的，尤朝惠已經(jīng)數不清自己到底站了多少趟。累的時(shí)候，她就坐在自己隨身的行李箱上。

      “有時(shí)碰巧客戶(hù)打電話(huà)過(guò)來(lái)，我們擠在車(chē)廂過(guò)道上，張口就是幾千萬(wàn)、幾個(gè)億的項目，路過(guò)的人都像看傻子一樣看著(zhù)你，真是讓人又無(wú)奈又好笑?！庇瘸菪πφf(shuō)。

      努力的人總會(huì )受到命運的“眷顧”。2017年底，團隊順利拿下信達4.2億的資產(chǎn)包，成功打響進(jìn)入廣西的第一槍?zhuān)瑢?shí)現了當年成立，當年盈利7000多萬(wàn)的好成績(jì)，尤朝惠也因此收獲了一個(gè)外號——“拼命三姐”。

“空中女飛人”

      在異地干事業(yè)，對于一位母親來(lái)說(shuō)，絕非易事。

      尤朝惠有個(gè)兒子，小名叫淙淙。尤朝惠剛去廣西時(shí)，小淙淙才幼兒園大班，現如今已經(jīng)是一名四年級的小學(xué)生了?！懊看位丶?，因為幾個(gè)月沒(méi)見(jiàn)，兒子的個(gè)頭都竄高好幾厘米，我看著(zhù)既欣喜又內疚?！?/p>

      由于一直在浙江和廣西之間兩頭跑，這位“空中女飛人”就這樣缺席了兒子的成長(cháng)期。

      家，是最溫暖的地方，母親怎會(huì )不想陪在孩子身邊。但尤朝惠知道，開(kāi)弓沒(méi)有回頭箭，肩扛使命的她，必須踐行來(lái)時(shí)“要讓浙商資產(chǎn)業(yè)務(wù)在 ‘八桂’大地遍地開(kāi)花”的承諾。

      兒子也曾不理解。自打他有記憶開(kāi)始，媽媽便長(cháng)年累月不在家。當別的父母帶著(zhù)同學(xué)參加各種校園“親子活動(dòng)”時(shí)，自己只能由爸爸帶著(zhù)學(xué)繪畫(huà)、玩拼圖、堆積木；當很多家庭計劃節假日全家集體出游時(shí)，媽媽也總“放鴿子”…… 相隔1800公里的距離，一度給這對母子帶去了隔閡。

      好在，尤朝惠想到了個(gè)不錯的點(diǎn)子：在寧波的家里和自己在廣西的宿舍里都安上攝像頭?！皟鹤酉胛伊四芸纯次?，我也能看看孩子，就算不說(shuō)話(huà)，互相看著(zhù)心里也踏實(shí)……”說(shuō)到這，尤朝惠哽咽了。在工作中獨當一面的女強人把所有的柔情都留給了兒子，盡管物理距離依然存在，但尤朝惠和兒子都已知足。

      雖無(wú)法常伴兒子左右，照顧他的衣食住行，但尤朝惠身體力行地告訴兒子：媽媽在廣西的工作，不僅僅是一份養家糊口的工作，更是一份充滿(mǎn)激情的事業(yè)，只有充滿(mǎn)熱愛(ài)，生活才會(huì )發(fā)光。

“不破樓蘭終不還”

      經(jīng)過(guò)四年如一日的不斷磨礪，尤朝惠和她的團隊在廣西建立起了相對穩定的生態(tài)圈。

      2020年底，公司省內外業(yè)務(wù)結構調整，廣西團隊的員工可以選擇回浙江工作或留在廣西。相對于浙江而言，廣西對人才吸引力不強，原先和尤朝惠一起在廣西展業(yè)的4名浙江籍同事均選擇回到浙江。

      然而，公司業(yè)務(wù)扎根廣西“板上釘釘”，無(wú)人才可用成為亟待解決之困。面對責任，面對擔當，面對當初來(lái)時(shí)許下的“不破樓蘭終不還”的決心，尤朝惠再一次選擇留在了廣西，著(zhù)手培養一支高質(zhì)量的本地化的業(yè)務(wù)團隊。她說(shuō)，與其選擇好走的路，不如走好自己選擇的路。

      今年年初，尤朝惠和她的團隊通過(guò)債務(wù)重組的方式，幫助廣西九洲化解即將到期的9億元多債務(wù)風(fēng)險。因為尤朝惠團隊的專(zhuān)業(yè)運作，有效化解了南寧核心地段一個(gè)30多億元項目的短期流動(dòng)性風(fēng)險，幫助企業(yè)重拾市場(chǎng)信心，成功樹(shù)立起了公司在廣西地區紓困幫扶領(lǐng)域的優(yōu)秀口碑。

      截至目前，該項目取得了較好的銷(xiāo)售，企業(yè)走上良性發(fā)展道路，與浙商資產(chǎn)實(shí)現了共贏(yíng)。

      面對未來(lái)，她表示：“擁有了從0到1的勇氣，之后，我們便無(wú)懼風(fēng)雨，只管踏浪前行?！?/p>